企业内训是推动企业不断发展的重要手段之一。企业内训是指企业或针对企业开展的一种提高人员素质、能力、工作绩效和对组织的贡献，而实施的有计划、有系统的培养和训练活动。企业培训分为外部培训和内部培训，企业内训是指在企业内部进行培训和学习，企业...

　　在移动设备帮助下的能够在任何时间、任何地点发生的学习，移动学习所使用的移动计算设备，必须能够有效地呈现学习内容，并且提供教师与学习者之间的双向交流。　　移动学习课件设计原则　　1、短小　　因场合所限，学习者能够保持注意力的时间有限，而且...

　　随着“互联网+教育”概念的提出，在线教育有了质的飞跃，也就形成了如今众多的在线教育平台。在线教育能突破传统教育在空间和时间上的限制，这种模式对我们的传统教育冲击很大，这在一定程度上改变了教育不均等的局面，推动着我国教育领域的进一步发展和...

　　考试是任何教育考核测评中不可或缺的一部分。考试作为教学过程中的重要环节，是学习成果的重要反馈途径，更是学员在某阶段加强学习的重要措施。通过学习，管理者可以对学员的综合能力素质有大概的了解，从而制定更合适的教学或培训重点；而学员通过考试，...